Helrekruttering

Helrekruttering, udvælgelse og searchopgaver

Vil du have professionel hjælp til dine ansættelser, eller ønsker du at uddelegere en del af det tidskrævende arbejde med at ansætte en ny medarbejder, står Silhouet til din rådighed.

Undgå at ansætte den forkerte...

Vor rekrutteringsafdeling kan hjælpe dig med hele rekrutteringsproceduren fra annonceudformning til du har den rette medarbejder ansat. Vor service inkluderer:

1. Vi starter med et fælles møde, hvor vi klart får defineret, hvad opgaven går ud på – herunder afdækning af jobkrav, krav til personlighed, kemi, uddannelse og erfaring hos den nye medarbejder.
2. I tæt samarbejde med kunden udformer vi jobannoncen og udvælger de medier, annoncen skal indrykkes i.
3. Vi gennemlæser alle ansøgninger og udvælger de mest interessante, som vi drøfter med kunden inden endelig udvælgelse.
4. Vi står for ansættelsessamtalerne med de udvalgte ansøgere og lader dem udfylde relevante tester (Logik- og/eller Person-Analyse)
5. Vi tager referencer i det omfang, det er muligt og relevant.
6. Vi udvælger nu de bedste ansøgere, som vi præsenterer for kunden ved et personligt møde.
7. Det besluttes, hvem der skal ansættes.
8. Vi sender afslag ud til de resterende ansøgere og afslutter rekrutteringsopgaven med medier, ansøgere m.v.

Kontakt os for yderligere information.